Українці масово отримують зарплати в конвертах: чому люди відмовляються від “білих” доходів

Українці масово отримують зарплати в конвертах: чому люди відмовляються від “білих” доходів
Половина працюючих українців отримує зарплати у конвертах. Про це днямиповідомила Держслужба з питань праці, посилаючись на дослідження Міжнародної організації праці (МОП).
Сегодня” з’ясувала, які сфери в нашій країні найбільш тіньові і чому українцівідмовляються від білих зарплат.

IT і фріланс

За словами голови Держслужби України з питань праці Романа Чернеги,результати оцінки МОП невтішні.

“Около 50% работников от занятого числа украинцев работают в тени, это около 5 млн из занятых у нас 10—12 млн”, — рассказал Чернега.

При цьому раніше міністр соцполітики Андрій Рева заявляв, що рівень тіньовоїзайнятості в Україні в минулому році впав на 8% – до 3,7 млн з 4 млн. Чиновник такождодав, що в 2017 році з тіні вийшли 700 роботодавців. У той же час експертипідкреслюють, що реальність – ближче до оцінки МОП, ніж Мінсоцполітики.

“Это трудно посчитать, но у нас действительно половина работающего населения получает зарплаты в конвертах”, — подтверждает руководитель секретариата Совета предпринимателей при Кабмине Андрей Забловский.

А найбільше нечесних роботодавців – у сфері послуг, торгівлі і фрілансу.

“Там легче всего скрыть доходы и реальное количество сотрудников. Например, всегда можно сказать, что копирайтер написал статью бесплатно, чтобы раскрутить свое имя”, — поясняет эксперт портала rabota.ua Татьяна Пашкина.

За її словами, чорну зарплату часто отримують і айтішники.

“Это та сфера, где гонорар валютный, а передавать его могут по блокчейну — системе оплаты, которую не регулирует государство”, — рассказала эксперт.

Тримаються за субсидії

При цьому не тільки бізнесу вигідно триматися в тіні, а й самі українці не поспішають працевлаштовуватися офіційно. Так, днями в одній з мережсупермаркетів поскаржилися, що ніяк не можуть знайти працівників на білузарплату.

“У нас 600 вакансий в Киеве и области. Одна из самых распространенных причин отказа соискателей от работы: “У вас чистая ЗП, а у меня субсидия”, — рассказали в компании.

Тетяна Пашкіна підтверджує тенденцію

“Пособие по безработице, теневая занятость где-нибудь и субсидия сегодня — гораздо выгоднее, чем просто белая зарплата, с которой еще и отсчитают часть налогов и внушительную сумму на “коммуналку”. Кроме того, есть и другая причина неохоты официально оформляться на работу. “Люди не понимают, куда идут их налоги, а потому не хотят их платить. Наши пенсионеры остаются самой социально незащищенной категорией граждан, хотя многие из них официально работали всю жизнь. Глядя на такую картину, украинцы предпочитают жить настоящим днем и откладывать заначку под подушку, а не отчислять часть доходов в пенсионный фонд”, — рассказала Пашкина.

Штрафи і пільги

З цього року в з’вязку з зростанням мінзарплати збільшився і штраф за одногонелегального працівника – до 112 тис. грн (30 мінзарплат). Забловський наполягає, щовиводити з тіні бізнес потрібно не тільки покараннями, а й потураннями:

“Нужно формировать доверие бизнеса к государству — вводить льготы, снижать налоговое давление, смягчать требования и давать возможность открыто легализироваться”.

Залиште свій коментар